2015年1月27、28日，我公司2015年工作會暨六屆七次職工代表大會在華陸大廈順利舉行。出席本次會議的職工代表和中層以上干部共計130余人。
        1月27日上午，公司總經理韓兵同志代表公司作了題為《聚焦客戶需求  提升服務能力  努力開創企業改革發展新局面》的工作報告，工作報告對2014年公司在經營生產管理上取得的成績給予了充分的肯定，對公司發展中存在的問題進行了客觀分析，報告進一步提出了“聚焦客戶需求，提升服務能力”的2015年工作思路，明確了2015年生產經營活動的工作目標和經濟指標，部署了2015年和今后一段時期公司的重點工作內容和改革發展思路。隨后公司副總經理丁勇同志、康建斌同志、李纏樂同志、總工程師山秀麗同志、副總經理王登峰同志、田健同志分別針對2015年國內商務經營、海外商務經營、項目運營工作報告、技術發展工作、人力資源、2014年度決算、2015年度預算和2015年度綜合計劃等工作做了專項部署。
        27日下午，參會各職工代表分組對會議各項報告進行全面、認真、深刻的討論，廣大職工代表站在公司發展的高度，針對“聚焦客戶需求，提升服務能力”的工作思路，結合各項工作的具體要求，進行了充分的討論發言，廣泛發表意見隨后召開的主席團會議，主席團成員認真聽取了各代表組的討論意見匯報。
        28日上午，公司董事長、黨委書記吳銀龍同志代表領導班子所作了述職述廉報告，接受全體職工代表對公司領導班子和領導班子成員的民主評議。黨委副書記王海同志對六屆七次職代會提案征集情況進行了說明，通報了職代會各代表組匯總的會議意見。會議審議通過了2015年工作報告、2014年度決算報告、2015年度預算報告、2015度綜合計劃報告，表決通過了《華陸工程科技有限責任公司第六屆第七次職工代表大會決議》。最后公司董事長、黨委書記吳銀龍同志做了總結講話，從公司發展面臨的矛盾和沖突、現階段公司發展面臨的最大挑戰和問題、強調“聚焦客戶需求”的重要意義、針對性“專屬服務”的概念內涵、提升服務能力的重點、公司改革工作的方向、如何發揮組織作用、深化干部管理機制、對干部的工作要求、對日常管理工作的意見、員工對公司的責任等十一個方面，提出了具體要求，并號召全公司廣大干部職工，要認真學習、深入貫徹本次會議精神，要切實把思想和行動統一到各項決策部署上來，為全面實現公司健康穩定發展而努力奮斗。